Ga naar hoofdinhoud
Logo AMN Systems B.V.

Leiderschapstraining

Leiderschapstraining

Wat maakt iemand een goede leider? En welk type leider past bij jouw rol en organisatie? In deze training onderzoek je hoe je naar leiderschap kijkt en leer je hoe inzicht in capaciteiten, persoonlijkheid en motivatie kunnen bijdragen aan leiderschap.

Inhoud van de training

  1. We staan stil bij de geschiedenis van leiderschap: van ideeën van filosofen als Machiavelli, Confucius en Lao-Tzu tot de manier waarop we tegenwoordig naar leiders kijken. Je ontdekt dat er verschillende typen leiders zijn en dat leiderschap niet aan één vast profiel gebonden is. Afhankelijk van wat een rol vraagt, kunnen verschillende mensen tot hun recht komen.
  2. We bespreken het CHC-model voor capaciteiten, de Big Five-persoonlijkheidskenmerken en de rol van motivatie. Leiderschap hangt hier namelijk grotendeels mee samen. Ook kijken we naar het verschil tussen leadership emergence en leadership effectiveness.
  3. Aan de hand van vier fasen van leiderschap bespreken we welke capaciteiten en persoonlijkheidskenmerken in verschillende situaties van invloed kunnen zijn. Daarbij kijken we ook naar mogelijke valkuilen van bepaalde kenmerken van een kandidaat.
  4. Je gaat aan de slag met een of meer vacatures die jullie zelf online hebben gezet. Samen onderzoek je welk type leider de rol vraagt. Ligt de nadruk bijvoorbeeld op bedrijfsvoering, of juist op het verbinden en begeleiden van een team? Dit vertaal je naar eigenschappen die bij de rol passen en die je met de Talentscan kunt onderzoeken. Zo maak je concreter waar je op kunt letten bij het selecteren en bespreken van kandidaten.

Wat levert de training op?

Na de training kun je:

  • verschillende manieren van kijken naar leiderschap herkennen;
  • onderscheid maken tussen leadership emergence en leadership effectiveness;
  • capaciteiten, persoonlijkheid en motivatie verbinden aan wat een leiderschapsrol vraagt;
  • mogelijke valkuilen in leiderschap herkennen;
  • een vacature vertalen naar een passend profiel en gerichte aandachtspunten voor de Talentscan en het sollicitatiegesprek.

Specificaties

  • Training op locatie
  • Maximaal 25 deelnemers
  • Duur: 3 a 3.5 uur
  • Prijs: €1.450

Aanmelden voor een leiderschaps­training

Vul het onderstaande formulier in om een training aan te vragen.

Je moet ingelogd zijn om je voor een training te kunnen aanmelden.

Inloggen

Onze trainers

AB
Ik ben Annelies en heb mijn roots in het onderwijs, waar het kijken naar wat mensen nodig hebben én wat ze te bieden hebben altijd centraal stond. Bij AMN geef ik interpretatietrainingen waarbij we samen zo kansrijk mogelijk leren kijken naar kandidaten en studenten. Ik duik graag in analyses van individuen, bedrijven, scholen en vakopleidingen, altijd met oog voor het verhaal achter de resultaten.

Annelies Brouwer-Lotterman

CH
Als voormalig docent en decaan weet ik hoe belangrijk het is om inzicht te hebben in iemands persoonlijkheid en drijfveren. Met onze interpretatietrainingen help ik docenten en begeleiders om studenten en kandidaten beter te ondersteunen. Altijd fijn om te zien hoe deelnemers onze tips direct toepassen en ontdekken hoe breed onze producten inzetbaar zijn!

Coqo Hendriks

Welke training past bij wat jouw organisatie nodig heeft?

Download brochure